Over ESVE Groep
Medewerkers vormen het hart van uw bedrijf. Door de vele ontwikkelingen en wijzigingen in cao’s en wet- en regelgeving wordt er veel gevraagd van werkgevers. ESVE ondersteunt uw organisatie bij het inrichten, uitvoeren en optimaliseren van de salarisadministratie, HR processen en HR systemen.
Website ESVE“Samen met Dyflexis zorgen we voor een totale ontzorging van onze klanten.”
Eric van Veghel – Directeur Eigenaar
Dyflexis + ESVE Groep =
Efficiënt werken vanuit één plek
Gegevens van werknemers op 1 plaats invoeren! Door de koppeling worden gegevens weer automatisch verwerkt in Dyflexis.
Voorkomt fouten
Nooit meer uren vergeten of op de verkeerde naam! Dat scheelt controle, correcties en ergernis.
Innovatief en bij de tijd
Een samenwerking met Dyflexis en ESVE houdt in dat u altijd voorop loopt in digitale urenverwerking.
Totale ontzorging
Geen omkijken meer naar urenregistratie, overuren en verlof! En dat gekoppeld aan een correcte en snelle salarisverwerking.
ESVE Groep werkt met Visma Nmbrs
Het partnership van Dyflexis en ESVE Groep zorgt ervoor dat u één compleet systeem hebt voor de personeelsplanning, urenregistratie en salarisverwerking. Aan het einde van elke periode stuur u eenvoudig en snel de uren vanuit Dyflexis naar Visma Nmbrs. Alle gegevens worden gesynchroniseerd, ook bijvoorbeeld toeslaguren en ziekte uren. Vervolgens kunt u met deze data de loonstroken aanmaken en verlonen.
Waarom Dyflexis?
Met Dyflexis plant u gemakkelijk uw medewerkers op basis van onder meer beschikbaarheid, budgetten, overuren. Schiet externe informatie, zoals aantal orders, operators, klanten en/of patiënten in en anticipeer. Labels tonen u direct wie waartoe gecertificeerd en wanneer fulltimers ingepland zijn, worden open diensten eenvoudig ingevuld door oproepkrachten of parttimers in te zetten. Medewerkers kunnen ook zelf reageren op open diensten en u zo ontlasten. Wanneer er iets gewijzigd wordt, zijn alle aanpassingen direct inzichtelijk via de app.
De geplande uren zijn in één oogopslag naast de geklokte tijden en gewerkte uren te zien. U ziet direct wanneer er meer of minder gewerkt is dan de planning. Naast ziekte en verlof wordt hier ook rekening gehouden met onder andere tvt, atv en overuren. Beheerders krijgt tevens een melding wanneer zij bijvoorbeeld de arbeidstijdenwet overtreden. Op basis van het urenoverzicht worden feestdagen-, avond/nacht-, overwerk- of onregelmatigheidstoeslag automatisch berekend. Via het dashboard ziet u direct hoe uw omzet zich tegen de personeelskosten afzet.
Met ons kloksysteem, de Rex-O-Matic NOA, klokken medewerkers gemakkelijk in en uit via een persoonlijke kaart zoals de OV-chipkaart of bankpas. Wel persoonlijk, niet privacygevoelig. Het kloksysteem en Dyflexis zijn volledig geïntegreerd. Hierdoor kunnen de urenregistratie en personeels-planning gemakkelijk vergeleken worden. Dyflexis toont namelijk wanneer medewerkers korter of langer hebben gewerkt dan gepland. Het kloksysteem kan ook begin- en eindtijden automatisch afronden op basis van de planning.
Snel aan de slag?
Vul onderstaand formulier in en ontvang onze online demo.