Welke wet- en regelgeving moet HR kennen?

Bij personeelsplanning en urenregistratie speelt wet- en regelgeving een grote rol. Denk bijvoorbeeld aan de ATW, de AVG en de WAB.

Welke informatie mag u als werkgever wel en niet registreren?
Aan welke wettelijke eisen moet uw werkrooster precies voldoen?
En wist u dat u als werkgever verplicht bent om een urenregistratie bij te houden?

Dhr.

Mevr.

Anders

^* Verplicht in te vullen

Bij Karakter is de communicatie over werkroosters net zo helder als het zeewater

Op een prachtige locatie aan het strand op Curaçao vinden we Karakter, een bijzondere combinatie van toprestaurant, relaxte strandbar en unieke eventlocatie. Eigenaren Jorrit Heekelaar en Marleen Gerritsen openden in 2008 op Sint Maarten een klein restaurant en werkten de…Read the story

LabdeMed heeft de planning altijd onder controle

Het medisch laboratorium LabdeMed biedt al sinds 1979 laboratorium-onderzoek aan op Curaçao, en is zowel bij professionals als bij consumenten bekend. Patiënten, bedrijven en medische professionals kunnen bij het laboratorium terecht voor diverse reguliere en geavanceerde testen. Met 22 vestigingen,…Read the story

It’s a piece of cake voor Van Dijk Banket

Met passie en liefde voor het bakkersambacht maakt Van Dijk Banket overheerlijke cake, koek en chocolade. De bakkerij werkt volgens ambachtelijke methodes, maar produceert op grote schaal. Met een hecht team van 90 medewerkers voorziet het bedrijf vele grote supermarktketens…Read the story